求职者放HR鸽子,谁更值得同情?打工也要信守承诺!
一个做HR的朋友,给我发了这样一张截图,用他的话,气的要死。用他的话说,反正做了这么多年hr...无数次结果告诉我不要相信求职者的话。
人在职场走,怎么可能没有备胎?少见多怪,并不是我不向着我朋友,HR不也瞒着求职者去招人吗?膈应啥呢?
我也碰到一个人,每次没工作的时候就联系,说要来找工作,等通知她上班时就不来了,已经3次,今年疫情又说要来公司上班,都不知道是什么人,直接拉黑。
我后面改了一下流程:面试通过后,立即发录用考试书,里面会强调一句,你的入职截止日期是几月几号,如果他过期不来报到,再优秀也不要了!
在面试后,没正式签字前,说啥都是听听好了,别当真。但是呢,放鸽子的越来越多,诚信荡然无存,互相说着彼此都不相信的鬼话,虽然这人人品不行,但是HR放别人鸽子连通报都不通报,这个人为求职者扳回一局。